»Wer Sonnenschein in das Leben
Anderer bringt, kann nicht verhindern selbst
angestrahlt zu werden.«
Ich biete Ihnen und Ihren Mitarbeitern bewährte Seminare für Pflege- und Pflegefachkräfte, Heilerziehungspfleger, Mitarbeiter für Betreuung und Alltagsbegleitung und für Ihre Führungskräfte – je nach gewähltem Thema – zur Verbesserung der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenz. Damit können Sie den stetig wachsenden Anforderungen in der Altenpflege verantwortungsvoll begegnen.
Nicht nur Refresherkurse für Praxisanleiter, die 16 UEs für Alltagsbegleiter, viele meiner Seminarthemen, eignen sich für das Zoom-Format.
Gerne berate ich Sie! Kontakt
Ich biete Ihnen maßgeschneiderte Weiterbildungen für Sie und Ihre Mitarbeiter – praxisnah gestaltet und in Ihrer Einrichtung durchgeführt. Die unkomplizierte Übernahme in den Arbeitsalltag der Mitarbeiter ist mein oberstes Ziel. Meine praxisorientierte Seminargestaltung ist bei meinen Teilnehmern sehr beliebt.
Meine Seminare beinhalten meine Erfahrungen aus mehr als 20 Jahren Lehrtätigkeit in verschiedensten Einrichtungen der Pflege und Behindertenhilfe mit dem aktiven Dienst am Patienten als Krankenschwester und der psychotherapeutischen Arbeit in meiner Praxisniederlassung als Heilpraktikerin.
Ich garantiere Ihnen bei allen Seminaren einen wiederholbaren festen Ablaufplan, Teilnehmerskripte, die als Handout wenig zusätzliche Notizen Ihrer Mitarbeiter nötig machen, und viele praktische Übungen. Je nach Thema gibt es außerdem „Hands-on“-Übungen oder auch verbale Trainingsaufgaben.
Von Behandlungspflege zu Expertenstandards, Behandlungspflege LG1 und LG2, Delegation in der Zusammenarbeit mit weiteren Teammitgliedern, Zeitmanagement und Teamführung, PEG- und Tracheostomaversorgung in der Altenpflegeeinrichtung, Palliative Care, Schmerzmanagement und Sterbebegleitung, Erste-Hilfe und Notfallmanagement, Qualitätssicherung und Delegation im Rahmen der Expertenstandards, empathischer Umgang mit Demenz und Bindungsaufbau zum dementen Menschen im Team
Heilerziehungspflegehelfer und Altenpflegehelfer 200 Std. Grundpflege, Prophylaxen, Basispflege mit Prüfung, Seminare für PEG- und Tracheostomaversorgung, Behandlungspflege für „Einfachste Maßnahmen der häuslichen Krankenpflege in Einrichtungen der Eingliederungshilfe“ im Rahmen der Entscheidung des Bundessozialgerichts nach § 37 SGB V von 2015 wie Blutdruck- und Blutzuckermessung, Funktionsverbände, Medikamentengabe und erweiterte Körperpflege, Seminare zu pflegerelevanten Themen für Bewohner im höheren Lebensalter mit chronischen Erkrankungen, wie Aspirationsprophylaxe, Begleitung einer gesunde Ernährung, Pflege und Betreuung bei Epilepsie, Verstehen und Versorgen von Menschen mit Schizophrenie, Umgang mit herausforderndem Verhalten, Aromatherapie und Aromapflege
Weiterbildung in Kommunikation, Umgang mit Gewalt und Aggression, empathische Versorgung von Bewohnern mit Demenz, Deeskalation bei herausforderndem Verhalten, förderliche Kommunikation im Umgang mit Angehörigen, Beschwerdemanagement, seelsorgerliche Gesprächsführung, Erste Hilfe und Notfallmanagement bei Menschen mit chronischen Erkrankungen
Altenpflege-Seminare und -Weiterbildungen für Gruppen- und Einzelbeschäftigung, Gruppenführung mit Elan und Spaß, Einzelaktivierung am Bett, im Rollstuhl und/oder im Zimmer von Bewohnern die keine Gruppenbeschäftigung möchten oder nicht teilnehmen können, Gedächtnistraining, Biografiearbeit, Sitztanz, Puppenspiel, Tiergestützte Therapie, passende Beschäftigung für Männer in der Pflegeeinrichtung, Sexualität im Alter für die Zusammenarbeit mit den Pflegekräften, Umgang mit herausforderndem Verhalten und schwierigen Bewohnern
… im Wohnbereich einer Einrichtung der Altenpflege oder auf der Station einer Rehabilitationseinrichtung: Seminare zu Zeitmanagement, mitarbeiterorientierte Teambildung, Steigerung von Teammotivation, Erkennen von Stressoren und Stressprophylaxe, Teamförderung zum Thema „Gewalt und Aggression“, Mitarbeitergespräche und Angehörigenpflege, Konfliktsteuerung und Supervision im Team, Seminare zur neuen Führungsherausforderung „interkultureller Pflegeteams unterstützend begleiten“
Den Großteil der Aufgaben im Vorfeld übernehme ich für meine Kunden. Weiterlesen ›
Kurz vor dem Seminar bringe ich alle Unterlagen auf den neuesten Stand nach den Expertenstandards, Empfehlungen des Robert-Koch-Instituts, haftungsrechtlichen Änderungen und Neuerungen sowie neuesten Standardpflegeplänen.
Ihre Aufgabe bleibt:
die Dienstplanorganisation und die Bereitstellung des Seminarraums mit einer hellen Wand für die Beamer-Präsentation.